Missão, Princípios e Valores
Missão
Geração de energia elétrica natural renovável, com valorização das comunidades e do meio ambiente, ao elevar o desenvolvimento socioeconômico da região de forma sustentada, atendendo as expectativas dos acionistas, colaboradores e sociedade.
Valores
Atuação ética e transparente.
Tratamento digno e justo com todas as pessoas e partes interessadas.
Valorização dos clientes, colaboradores, fornecedores e parceiros.
Responsabilidade social e respeito ao meio ambiente.
Excelência nos serviços prestados e produtos fornecidos aos clientes e acionistas.
Compromissos Empresariais
Sustentabilidade: Assegurar o desenvolvimento de ações no presente sem afetar as gerações futuras, atuando no desenvolvimento de projetos socioambientais que promovam a sustentabilidade.
Responsabilidade social: apoiar iniciativas que vão além do objetivo precípuo de gerar energia, possibilitando assim a concretização de ações socialmente responsáveis e a integração da Empresa com a comunidade.
Transparência: fornecer, regularmente, informações sobre atividades desenvolvidas e políticas sócio ambientais adotadas, bem como a posição da Empresa em relação a situações que se fizerem necessárias.
Atuação lícita e justa: atender sempre ao estabelecido na legislação, agindo de forma íntegra e transparente. Primar por uma conduta lícita, justa e respeitosa com todas as partes interessadas. Refutar a concessão de privilégios ou a prática de ações discriminatórias.
Ética e honestidade: pautar as ações da Empresa sob o primado da ética e da honestidade, de modo a valorizar a instituição, acionistas, parceiros clientes e Colaboradores.
Credibilidade: Fortalecer a credibilidade da Empresa e sua imagem institucional cumprindo os compromissos assumidos com as partes interessadas.
Qualidade: garantir que os produtos fornecidos pela Empresa sejam sempre de qualidade, com busca constante pela excelência, além da adequada relação custo-benefício e confiabilidade técnica e financeira.
Respeito ao Meio Ambiente: atuar sempre com atenção e obediência à legislação vigente, com responsabilidade e zelo em relação ao meio ambiente.
Saúde e segurança: Propiciar condições laborais adequadas e assegurar o bem-estar físico e mental dos colaboradores, controlando e minimizando riscos associados aos processos de trabalho, produtos e serviços.